1. Uvod
2. Koji poslodavci mogu tražiti potporu?
2.1. Koji poslodavci i u kojim slučajevima NE mogu koristiti potporu?
3. Kriteriji za dodjelu potpore
4. Obveze poslodavca kod korištenja potpore skraćivanja radnog vremena
4.1. Obveze HZZ-a
4.2. Obračun potpore